/image%2F0824072%2F20160303%2Fob_32f868_gifcgtr.gif)
/image%2F0824072%2F20210625%2Fob_306c53_confederation-415x260-1.png)
/image%2F0824072%2F20220624%2Fob_6914b8_whatsapp.jpg)
/image%2F0824072%2F20220624%2Fob_f33a45_facebook.png)
/image%2F0824072%2F20210709%2Fob_7adb98_ob-5b27bf-logo-faire-greve3.jpg){kind=logo}
/image%2F0824072%2F20210709%2Fob_9421de_inspection-du-travail.jpg)
/image%2F0824072%2F20210709%2Fob_8e62b0_cph.jpg)
Les risques psychosociaux (RPS)
Dans le cadre de notre politique d'amélioration des conditions de travail, nous mettons en ligne les fiches du guide "Agir pour la prévention des risques psychosociaux" du cabinet SECAFI Groupe ALPHA :
- Fiche 1 : Les risques psychosociaux : de quoi parle-t-on ?
- Fiche 2 : Quels enjeux pour la prévention des risques psychosociaux ?
- Fiche 3 : Le cadre réglementaire en vigueur
- Fiche 4 : Quels sont les facteurs de risques psychosociaux ?
- Fiche 5 : Les risques psychosociaux nécessitent-ils la mise en place d’une démarche d’évaluation spécifique ?
- Fiche 6 : Comment agir en tant que représentant du personnel au CHSCT ?
- Fiche 7 : Les modalités de recours à l’expertise CHSCT
- Fiche 8 : Repérer les indicateurs d’alerte au sein de votre entreprise
- Fiche 9 : Réaliser une cartographie des risques psychosociaux
- Fiche 10 : Prévenir les risques psychosociaux dans le cadre d’une restructuration
- Fiche 11 : Etre confrontés au suicide ou à la tentative de suicide d’un salarié
- Fiche 12 : Qui peut accompagner les salariés en souffrance ?
- Fiche 13 : Exemples de missions de SECAFI sur les RPS….
Bonne lecture !
Vous avez la possibilité de télécharger le guide complet sur http://www.secafi.com
